¿Jefe, gestor o líder?
En muchas empresas se confunden estos tres roles, pero entender sus diferencias es clave para mejorar la productividad, la motivación y el clima laboral.
El jefe ordena y controla.
El gestor organiza y coordina.
El líder también organiza y coordina, pero además inspira, comunica y hace crecer a su equipo.
Un equipo no necesita más control, necesita más liderazgo.
Porque cuando lideras bien, las personas no solo cumplen, se comprometen.
En mis formaciones de liderazgo trabajo precisamente esto: cómo pasar de dirigir tareas a liderar personas.
Si quieres más información sobre mis programas, escríbeme por privado.
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